月底就要到了，是“讨薪”的好时机，按以前的想法，就等明年重新定合同时再说这事。

　　可是，扣钱扣得实在是让林向阳窝火。

　　因此，在给成都大远维修公司陆明经理打完电话后，林向阳就更没有了睡意，他马上又给人力资源的安宏清打电话。

　　“安科长，你好，我是林向阳。”林向阳还是叫他安科长，感觉上要亲切一些。

　　“林工，什么事？”安经理在电话那边问。

　　“不好意思呀！还是我工资的事。我刚给陆明打过电话，他说这事还是得找你。看来这事得你来定的！”林向阳以商量和告知的口吻说。

　　其实林向阳并不想找安科长的麻烦，只是陆副经理将事推到了安科长这里。

　　陆明经理还说，那是安科长弄不清这事造成的，所以只能去找安宏清。

　　“上次扣钱的事，我也不大清楚！”安科长说。

　　“那依据又是什么，是来自院里的文件？维修公司文件？还是堆工所的精神？”林向阳追问道。

　　“也都不是！这个……”安科长好像在思考说。他也在思考这事问题到底出在哪里？

　　“那问题到底出在哪里？本来我还想要求多一点的，现在也不能再扣呀，本来我与同岗位的工程师都相差几千元了，现在你们还要扣，也说不过去是不是？”林向阳解释说，同时也是在发问。

　　“这事也是的，也是领导说了算的。”安科长好像说出了他的难处。

　　“可是，这陆经理说这事是你来管的呀！其实，我也不想总麻烦您。”林向阳也是很用心在对科长说。

　　“这样吧，在下个月发工资前，我们再定一下这事。” 安科长终于给了林向阳一个承诺。

　　想到这些事，林向阳也不好再向项目部钱经理说什么。因为在此之前，他对林向阳说过，让他不要为工资的事找上面的领导，但现在看来，钱经理也没有什么办法，他能做的也只是安慰一下七上八下的林向阳。

　　就在回到宿舍前，大家谈起了今后的发展，堆工所的人对于将他们的关系转出来还是表示担心时，林向阳也拐弯抹角地对钱经理表达了对自己收入的不满。

　　此时，钱经理表示对大远维修公司的一些管理理念也不大理解。他自己的收入也不比在他们所里多了多少。

　　林向阳预感到钱经理也是看公司发展的预期呢。当然，当项目经理的是不能与自己比的呀！

　　对于林向阳自己来说，他此时也明白了，到这里也只是打工的，不是自己刚来时想象的那样，公司的发展能将自己未来十年帮定在一起，那是他的一厢情愿。

　　他此时也觉得自己这把岁数，还是如此地天真，真是有点汗颜。想一想现在都争取不到的东西，还等什么将来呢？真是可笑。

　　林向阳又向经理求证中核总公司也成立维修队伍会不会在不远的将来将我们的队伍给收了编。

　　钱经理回答说不会的，不知他是根据什么得出“不会”的结论。

　　林向阳当然也是希望自己所在的公司有大的发展，但是“工钱”的事，让他感觉到这样的管理水平，要是公司有什么大的发展那就有点不可思议了，最多也只能是个维持状态。

　　院里在大亚湾那个开发公司就是这样，做了快20年了，也还是那个样子，几乎没有什么变化，而与之起步晚的同样性质的核利公司，就比那个开发公司大多了。

　　其他的不用多说，就是人家在制度建设这一点而言，就走在了院里这个开发公司的前面。这是林向阳听从开发公司出来的一位同事讲的，那人现在聘到核利公司工作。

　　核电的大发展是肯定的，因为我们这个时代需要能源，也太依靠于能源，目前，我们所用的能源大多是燃烧化石燃料，这会产生大量的二氧化碳，造成大气变暖。而核电就能减少这种效应。这也给核电的大发展带来了许多的机会。

　　院里的有关人员是有抓住机会的想法，可是在林向阳看来，没有好的制度，维修公司肯定做不成一流的公司。

　　但是，凭核研院的这块牌子在，公司还是能过上说得过去的日子的。

　　林向阳想到的是，在这里自己要付出的也只是时间和比别人一个月少拿几千元的代价。

　　唯一的一点的安慰是：能在AP-1000核电站工作，这算是好的方面，基于说在质量控制方面能学到什么，他在田湾核电站打工时已学到了不少，现在要学习的也只是在不同的核电站中用不同方法去解决不同的问题，同时也要学会建立质保体系的方法。

　　回头想来，自己还能在这里干多少年？这又是个未知数。

　　在目前这样的“不平等”的气氛下，自己已有不安心的苗头，混的心态也已抬头，这是自己所不能控制的，他也设想过如果明年离开这里，那自己要去做什么？那还是有很多的变数的。

　　他甚至幻想到了自己干。

　　多年前，他就有自己干的想法，可是对于大环境的不安全感和不信任感，他又怀疑自己是否有能力驾驭那种复杂的局面。

　　按理说自己也做了不少的事，经验也比以前丰富了，可是胆子却没有大起来！这可能就是“老人”心态。

　　现在这样混下去，也不是不可能，因为院里想出来的人并不多，毕竟离家太远了。

　　最后能长干的也只是这些想当经理的，或是一些没有原工作单位的人，目前对于公司来说，林向阳还有点用，那就是有每一天的考勤，业主就会给一天的钱。公司能取大半走，而林向阳就能得到自己的那一小份钱。

　　可能这是目前最好的生存之道。他牢记住了挣钱不只是为了自己一个人这样的理念。

　　环境是能改变人的。

　　林向阳刚来时的工作热情被工钱的事弄得有些低迷，甚至有些心烦意乱。但是，他还是要想办法适应这种环境。

　　不是有一说，你改变不了环境，就只能去适应环境——这就是生存之道吧。

　　一要等机会。二要为自己今后打算才是。