资料员小杨走后，又招来个叫小丁的女孩子。

　　小丁之前在一家不小的民企工作，他们的老板急于扩张，导致员工的工资都无法正常发放。这是小丁来这里的理由。

　　小丁刚来不久，她说一句话，让林向阳一直记在心中：“只要是按时开出工资，我做什么都行！”

　　由此可见，不按时发工资，这员工是多么受伤呀！

　　小丁是工作踏实的女生，正好在以前的公司里她做过类似的工作。好在加上小杨离开之前，大家将资料工作的基础打的差不多了。

　　现在，小丁是实实在在地将人事档案、大纲文件、管理文件、设备档案、技术规程、操作手册、各种工作记录又进行了进一步的整理。

　　总算是可以正常试运行一下了。

　　可是，林向阳看到小丁也总是在两边的公司跑来跑去的，她也的确听周老板的话，时常被叫到都核公司那边，林向阳就是不明白了，这边招一个人，才安定几天，怎么总是叫去干那边公司的事？

　　连平时很少议论老板的吴工也在抱怨：“老板就那个德行，什么都要搅和……”

　　与小杨不同是小丁性格沉闷，除了工作还是工作，这一点与吴工很像。

　　小丁也是中午自己带饭，吴工也是中午带饭，这样小丁与林向阳他们几个人交流就少了一些。

　　近来，齐芳过来给大家弄来一个指纹考勤机，同时又宣布小丁同时兼任都核仪器人力资源助理，配合齐芳工作。

　　以前，林向阳在学校工作时，用过指纹考勤机。不过，没多久那机器就坏了，也就不了了之。

　　现在又要用这东西，大家都有些反感，就那么几个人，有什么好考的。

　　只是吴工说了一句：“老板让做什么就做什么！”

　　林向阳也不爽，心想：老板让你死，你也去死？关键是要打考勤，给大家说一下规矩也行，可是他们什么也不讲，做法实在是有些不尊重人。

　　肖强对周老板也是了解的，他说：“‘周扒皮’心眼坏，还多疑，他连跟他多年的吴工都信不过，所以才用这个考勤机的。”

　　“本来我们每天比人家朝九晚五的公司多工作一个半小时，还信不过大家，的确是有些让人不舒服！加上天天写日记汇报，他老周还有什么信不过的。”林向阳说。

　　“你不知道，那‘扒皮’有不少的‘变态’行为。”肖强说。

　　“我也感觉到了老板今天说的，明天他就不记得了，好多事也就不了了之，他的嗜好是通过日记，看你在做什么？有时是很反感的！”林向阳说。

　　“他老婆也是这样，很变态的。”肖强补充说。

　　“我说呢......